中国山东网-感知山东3月3日讯 (记者 卢伟霞 高宁 实习生 衣丽丽 通讯员 孙玉婧) 为助力村（社区）“两委”换届工作，同步开展新一届村（社区）团组织换届选举，夯实共青团在基层的组织基础，选优配强村（社区）团组织班子，3月1日下午，烟台市村（社区）团组织换届工作动员部署会议召开，团相福亮出席会议并讲话，团班子成员，团机关各部室负责同志，各区市团委负责人参加会议。
按照组织部和团有关要求，团烟台成立助力村（社区）“两委”换届及同步开展团组织换届工作专班，并结合工作实际，专门制定了《关于在全市村（社区）“两委”换届工作中集中开展团组织换届工作的推进方案》（烟青发〔2021〕7号）和《烟台市村（社区）团组织换届选举操作手册》，印发给14个区市团（工）委，为基层开展换届工作提供明确的政策依据和操作规范。
会上，团相福亮同志指出，这次换届共青团落实“大抓基层鲜明导向”的具体行动。烟台市各级团组织要深刻认识开展村（社区）团组织换届工作的重要意义，自觉把上级部署要求不折不扣地贯彻落实到换届全过程。市、县两级要紧密结合烟台市村（社区）“两委”班子换届推进情况，加强沟通联系、主动争取组织部门支持；团班子和各部室要加强调研指导，共同扎实推进、率先做好前期工作，为顺利换届打好坚实基础，保障烟台市村（社区）团组织换届工作顺利完成。
相福亮同志强调，做好基层团组织换届工作，推动换届各项任务落实落细，要重点聚焦“七个关键环节”。一是节点把握要到位。村（社区）团组织换届应紧跟村（社区）“两委”换届安排，在“两委”换届完成后全面启动，在1-2个月内完成。二是人选确定要精准。要注重提高人选质量，积极拓宽选人视野，推荐优秀青年进“两委”班子，并推动“两委”成员兼任团组织。三是组织设置要规范。要根据适应当前村（社区）团员分布的实际情况设立团的组织，规范委员会组成，明确委员会任期。四是选前准备要充分。坚持“紧前不紧后”原则，进一步做好团组织基本情况排摸，确保团员底数清、组织队伍清、工作资源清、团务资料清、青年意愿清等“五个清”，以村（社区）团组织换届为契机，回答好“团员在哪里”“青年在哪里”“团组织在哪里”等基本问题。五是宣传教育要入心。充分利用各类媒介，广泛宣传这次换届的基本精神、重要意义和目标要求，让团员青年充分了解换届人选的基本情况和竞选承诺，做到“两个100%”，力争实现高参选率、高得票率。六是政策程序要严格。要严格资格审查，依规酝酿人选，加强请示报告，严禁把道德品质低劣、有违法违纪行为和在群众中影响较坏的青年作为候选人。七是选后衔接要高效。要做好工作交接，及时做好配套组织建设、档案整理、工作交接、新任培训等工作，建立健全村（社区）团组织议事决策等各项工作制度，及时完成“智慧团建”的更新录入工作。
团烟台表示，下一步将实时跟进村（社区）团组织换届工作进度，持续加强对基层团组织换届工作的业务指导，规范工作程序，严肃换届纪律，营造风清气正的换届环境，确保烟台市村（社区）团组织换届工作顺利推进。同时，以此次换届选举工作为契机，体现“大抓基层的鲜明导向”，进一步夯实基层团组织建设，整体推进我市共青团工作再上新台阶。
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发布者：上校的一朵花